Más allá del salario: los beneficios que hoy realmente valoran las colaboradoras Durante mucho tiempo, el salario fue el principal factor para elegir y mantenerse en un trabajo.Hoy eso cambió. Especialmente en una etapa clave de la vida: cuando muchas
Empecemos por lo más básico: tu vida crediticia es, básicamente, tu hoja de vida financiera. Es lo que revisan las entidades cuando decides solicitar un préstamo, financiar una vivienda, comprar un vehículo o acceder a mejores tasas. El problema es
En muchas empresas sigue existiendo una idea equivocada: creer que atraer y retener talento senior se logra ofreciendo los mismos beneficios pensados para perfiles junior, solo que con un poco más de presupuesto. Membresías en gimnasios, actividades recreativas, snacks en
Planificar tu futuro financiero pensando en el 2030 no es exagerado, es una decisión inteligente. Cinco años pasan más rápido de lo que imaginamos. La diferencia entre llegar con tranquilidad o con preocupación no suele depender de la suerte, sino
Ser joven trae muchísimas ventajas: energía, sueños, oportunidades. Pero también trae un riesgo silencioso que casi nadie menciona: la idea de que “todavía hay tiempo”. Esa creencia, tan común como peligrosa, es la razón por la que miles de jóvenes
Hacerte una mamografía, claro que sí. Examinar cómo está su salud mental, igual de importante para prevenir. Aquí te contamos por qué —con datos y evidencia— y qué puedes hacer hoy. Por qué hablar de salud mental en el mes
Vivimos en una época en la que lo primero que vemos al despertar… es la pantalla del celular.Notificaciones, mensajes, redes sociales: un bombardeo de información que parece infinito. Y aunque el scroll puede darte un “subidón” de dopamina inmediato (esa
Gestionar riesgos no es vivir con miedo, es vivir más tranquilo ¿Qué es la gestión de riesgos? La gestión de riesgos es el proceso de anticiparse a lo inesperado y diseñar un plan que reduzca el impacto de los problemas cuando llegan. No significa
La rotación de personal no es un problema nuevo, pero hoy es más desafiante que nunca. En especial cuando hablamos de talento joven. Muchos colaboradores —especialmente millennials y centennials— están dejando sus trabajos en menos de dos años. Y no,
¿Alguna vez has pensado en los regalos que más valor tienen en la vida? No hablamos de cosas materiales o de última moda, sino de esos obsequios que realmente siembran un futuro mejor. Hoy queremos compartirte 5 ideas de regalos